Para optimizar la calidad en la capacitación

SENA EN EL HUILA SELECCIONA DOCENTES POR MERITOCRACIA

Bogotà, 11 agt (CNE). - Con el objetivo de garantizar que los estudiantes del Sena reciban una formación profesional de alta calidad, la regional del Huila adelanta en sus cinco centros de formación la selección de contratistas docentes por méritos.

A través del proceso que se adelantará durante el tercer trimestre de 2003, la entidad busca vincular mediante contrato de prestación de servicios, personas idóneas y competentes para impartir formación profesional integral que permita cumplir con los objetivos de calidad planteados por la institución..

Las condiciones para participar en la convocatoria están publicadas en la página web de la entidad www.sena.edu.co , en las carteleras de la entidad y en los diferentes medios de comunicación de la región.

El proceso de selección de los docentes contempla tres etapas: la primera es la de calificación de perfiles a través de las hojas de vida, la segunda que es una prueba de tipo pedagógico y la tercera es una entrevista final a las personas que han obtenido puntajes satisfactorios en los dos pasos anteriores.

Para garantizar la transparencia en el marco de este proceso, el jurado encargado de la selección está conformado por el Director Regional, los miembros del Consejo Regional del Sena, representantes del Comité Técnico de cada uno de los centros, sicólogos de la entidad.

Según el director regional del Sena en el Huila, Camilo Castrillón Quintero, este es un modelo de selección amplio y participativo que permite a todas las personas que reúnan los requisitos presentarse ante la convocatoria en igualdad de condiciones y participar durante todo el proceso.

“Así vamos a contar con profesionales de alta calidad, en donde para su selección prima sus méritos técnicos pedagógicos y sus condiciones humanas”, enfatizó el director de la entidad.

Cabe destacar que Castrillón Quintero, fue seleccionado a través del proceso de meritocracia el pasado mes de mayo en un proceso de selección adelantado por el Gobierno Nacional para escoger los directivos de las regionales del Sena, del Icbf, del Iss y de las oficinas regionales del Ministerio de Protección Social, en una primera etapa como una herramienta para luchar en contra de la corrupción.

La selección de docentes por méritos, será un proceso que el Servicio Nacional de Aprendizaje (Sena) implementará de forma paulatina en todos los Centros de Formación del país